5461277 发表于 2014-11-24 02:28
这位老板讲的还是人话，虽然我现在不是打工，但是大家从中国这么远过来，还要拿我们同当地人工资相提并论 ...
当然，现在时势打工有他们的难处，老板也有他的苦充，工资多少双方协议好，做老板的也要在一定时期加些少人工，因为近期的通货膨胀很大，物价月月上涨，当然工人也不要用美金来衡量自已的工资，毕竟现在是委国20年内美金贬值最历害的一年。只有一人好乃，相互赢利。
5461277 发表于 2014-11-24 02:28
这位老板讲的还是人话，虽然我现在不是打工，但是大家从中国这么远过来，还要拿我们同当地人工资相提并论 ...
当然，现在时势打工有他们的难处，老板也有他的苦充，工资多少双方协议好，做老板的也要在一定时期加些少人工，因为近期的通货膨胀很大，物价月月上涨，当然工人也不要用美金来衡量自已的工资，毕竟现在是委国20年内美金贬值最历害的一年。只有一人好乃，相互赢利。
Edgar2015 发表于 2014-11-23 18:48
病一天就扣人工做得有点过了
一般老板认为是好工人的都下会扣钱，做人是讲心的，你对他好，他会对你更好，如果个别的经常请假的另类不作评价，
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唔系个个老板都一样。
一向的事来的，不像国内的老板。
黑暗委国 发表于 2014-11-24 07:11
这样的老板，或者老板和员工关系很差吧
听此打工者说，现在不论取护照，还是身份续期或请病假，一律扣除休息天的工资。致意老板与工人的关系如何，就不清楚。因为此批发有十多个唐人打工。
生活有爱才动听 发表于 2014-11-24 02:10
在委的惯例，双粮是一定出的，大假可以付钱或放大假，不是老板说的算一因为人是有劳有逸的。不过有的6个 ...
赞一个！值得委内瑞拉的老板们借鉴。
梦回故乡 发表于 2014-11-24 09:08
赞一个！值得委内瑞拉的老板们借鉴。
在此想讲句，人们尊重一个人是他的人格而不是金钱，所以老板也要照顾下，包容下自己的员工，你对他们好，他们会对你更好。钱是赚吾西的。