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委内瑞拉企业承担新人才培养
在委内瑞拉因危机失去专业人员后,企业家们不得不制定新的战略。工会现在将培训新人才,主要是年轻人,让他们在企业的各个领域工作。
委国新闻网3月1日最新编译:委内瑞拉商业联合会Fedecámaras 总裁 Pablo Chirinos 解释说,在大量专业人士决定离开该国,寻求提高生活质量后,企业家们已经为年轻人做好了准备,安排他们在企业内接受从事专门的技术管理培训。
Chirinos说:“这就是为什么有人提议提高薪水,我们正在为年轻人做好准备,以免他们离开。”
然而商会副主席 Simón Salas则评论说,由于该地区缺乏培训,他们一直在评估战略计划。
商会所做的第一件事是寻求与研究机构的联盟,例如 Fermín Toro (UFT)、Yacambú、UCLA和 UCAB等大学机构。
Salas保证,公司会寻求培训员工,最重要的是,他们将在数字营销、个人理财、集体创业和出口方面举办研讨会和文凭。
在培训过程中,工商会将寻求培训小企业家,使他们能够迈出出口能力的一步,也使企业家能够迈入经济,从而有助于管理。
“我们希望这些年轻人能够取代离开的人,并赶上其他国家,”商会副会长说。
上周,商会召开了工作小组会议,有100多人参加,他们希望继续与老师们一起举办这种讲座。
Salas强调,在商会进行的研究中,他们注意到该国存在不同原因的学生逃学现象。
“年轻人需要时间工作,但获得上课许可也是很重要的,这正是与附属机构讨论的问题,”Salas评论道。
https://dolartoday.com/empresas-en-venezuela-asumen-la-formacion-de-nuevos-talentos/
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